Stimulation of communication skills and their impact on the formation of an appropriate Work Environment
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Abstract
The objective of this article is to analyze the theoretical foundations that support the stimulation of communicative skills and their incidence in the formation of an adequate work environment. In addition, its main research question is to answer the question of how to stimulate communication skills in the formation of an adequate work environment. For this reason, the importance of communication skills, such as interpersonal skills, and their key role in creating an adequate work environment within companies is described. It is essential to maintain an optimal work environment where employees feel comfortable, which ensures the fulfillment of their work activities and in turn the objectives of the company.
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